こんにちは！

先日、安部首相が掲げた「3年育休」の是非について、

日経に調査結果が載っていました。

調査結果によると、賛成は51％で反対の17％を大きく上回りました。

賛成の理由は、

１．仕事復帰時期の選択肢が増える

２．3歳までは親が育てるのがよい

３．これまで働く女性への支援が少なすぎた

４．会社にとって貴重な戦力を維持できる

反対の理由は、

１．復帰後、仕事についていけなくなる

２．企業が女性の採用を見送りかねない

３．企業負担が増え、給与削減につながる可能性

４．育休延長以外に充実すべきことがある

というものでした。反対意見の、育休延長以外に充実すべきこととしては、

１．認可保育所増設など保育サービスの拡充

２．株式会社が保育所を増設しやすくする

３．短時間勤務を使いやすくする

４．幼稚園と保育所の一元化

という結果。

こちらの調査、男女1000人の調査なのですが、性別や年齢によって、

意見も割れていそうな気がします。

3年休職していきなりフルタイム復帰は雇用する側・される側、双方にとってハードルが高いかもしれませんが、

パートでも時短勤務でも、会社に所属しキャリアを継続させられることで、女性を雇用環境に留められるという意味では、3年育休は有りなのかもしれません。

・・・mormor・・・